Le travail temporaire en région Centre en 2013

| Publié le 14 novembre 2014
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Contrairement à l’année précédente, le nombre de contrats de travail temporaire conclus en 2013 a progressé sur une période de 12 mois (+4,1 %). Toutefois, en termes d’emplois en équivalent temps plein, la tendance est inverse et on constate un recul de -0,8 % en un an pour la région Centre.
Les hommes occupent toujours majoritairement les emplois intérimaires (66,3 % des missions conclues en 2013 et 68,7 % des emplois en équivalent temps plein).
La part des jeunes de moins de 25 ans diminue passant de 30,9 % des contrats signés en 2012 à 29,8 % en 2013. En dix ans, cette proportion a été réduite de 11 points. En effet, en 2003, 41,1 % des contrats conclus l’étaient par des jeunes. Ils occupaient 26,5 % des emplois en équivalent temps plein en 2013 contre 27,1 % en 2012 et 36,5 % en 2003.
Les durées moyennes des contrats sont, comme à l’échelon national, les plus longues dans la construction (2,15 semaines pour la région) et les plus courtes dans le tertiaire (1,37 semaine).
Moins d’un emploi intérimaire en équivalent temps plein sur deux se trouve dans l’industrie. La part du secteur de l’industrie diminue de nouveau et représente 48,5 % des emplois en équivalent temps plein. Dans ce domaine d’activité, le nombre d’emplois intérimaires en équivalent temps plein a diminué en un an de -3,1 %. Le secteur de la construction enregistre une hausse du nombre d’emplois en équivalent temps plein (+1,0 %) qui ne compense pas le recul de l’année précédente de -12,7 %.
Enfin, le tertiaire représente 35,3 % des emplois en équivalent temps plein. Cette proportion est en hausse de +0,8 point sur un an. Le nombre d’emplois en équivalent temps plein (EETP) de ce secteur a progressé de +1,4 %sur une période de 12 mois.

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Mis à jour le 5 février 2014

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