Au sommaire de la Lettre de l’inspection du travail en Centre-Val de Loire N°15 (juin 2017) : L’action des agents de contrôle auprès des organismes de service à la personne, la réforme de la médecine du travail, le bilan d’une action de prévention amiante auprès des couvreurs, la carte d’identification BTP, le point sur les amendes administratives notifiées en 2016 en matière de fraude au détachement de salariés étrangers, les grandes orientations 2017 de l’inspection du travail en région Centre-Val de Loire.
Préconisations pour la maîtrise des risques chimiques et biologiques
Certaines situations de travail sont dites « toxiques » pour la reproduction : elles peuvent, selon les cas, diminuer la fertilité de l’homme ou de la femme, nuire au bon déroulement de la grossesse dès les premières semaines, porter atteinte au développement de l’enfant, à sa santé ou même à sa fertilité future.
Suite à une enquête conduite en 2011 par les préventeurs des risques professionnels en région Centre-Val de Loire, deux guides pratiques ont été réalisés à l’attention des employeurs et salariés de Drives autonomes et Picking.
Objectif ? : donner des repères pour mieux identifier et prévenir les risques professionnels.
Les services de « renseignements droit du travail », accessibles au grand public dans les 6 unités départementales de la DIRECCTE Centre-Val de Loire, enregistrent un grand nombre de demandes relatives aux modalités de rupture du contrat de travail entre un salarié et un particulier employeur. Ils ont donc décidé d’éditer en 2013 un guide pratique de 16 pages expliquant de manière simple et concrète les étapes à respecter par le particulier employeur
