Travailleurs handicapés

Les entreprises du secteur privé et les établissements publics à caractère industriel ou commercial de plus de 20 salariés sont assujettis à l’obligation d’emploi d’au moins 6% de travailleurs handicapés en proportion de leurs effectifs (loi du 11 février 2005). Mais l’accès à l’emploi demeure difficile pour les travailleurs handicapés et la DIRECCTE coordonne avec tous les partenaires concernés (Agefiph, Pôle emploi, Région, Carsat, MSA…) la mise en œuvre d’un Plan régional pour l’emploi des travailleurs (PRITH) destiné à mieux mobiliser toutes les mesures de droit commun facilitant le maintien ou l’accès à l’emploi des travailleurs handicapés.

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Travailleurs handicapés : l’Etat donne un nouvel élan aux entreprises adaptées

La Direccte a réuni le 28 janvier dernier les 41 entreprises adaptées de la région Centre-Val de Loire pour leur présenter les objectifs de la réforme les concernant.

Travailleurs handicapés - 27 février 2019

Rencontre « Handicap et Numérique : nouvelles pratiques et nouveaux usages »

Cette conférence-débat a réuni le 21 janvier dernier à Orléans, dans le cadre des « Human Tech Days », une soixantaine de participants (salariés handicapés, DRH, professionnels de l’emploi…).
Les métiers du numérique sont-ils accessibles aux handicapés ?, le télétravail et les technologies 4.0 sont-ils pour eux des facteurs d’inclusion ?... Tous ces sujets ont été abordés à travers la présentation d’outils et le témoignage de professionnels et de personnes en situation de handicap.

Travailleurs handicapés - 4 février 2019

Annuaire régional des entreprises et établissements spécialisés accueillant des travailleurs handicapés

Un annuaire, librement consultable en ligne, permet d’accéder aux coordonnées et à l’offre de services proposés par chaque entreprise adaptée (EA) et chaque établissement et services d’aide par le travail (ESAT) domiciliés en région Centre-Val de Loire.

Travailleurs handicapés - 21 janvier 2019

Entreprises adaptées : un tremplin vers l’insertion en milieu ordinaire

Entreprise à part entière, l’entreprise adaptée (EA) emploie des personnes reconnues comme travailleurs handicapés, leur permettant d’exercer une activité salariée dans des conditions adaptées à leur handicap. Elles ont aussi pour vocation de faciliter l’accès à des postes de travail en milieu ordinaire. Explications et témoignages.

Travailleurs handicapés - 30 août 2018

Succès pour le 1er Duo Day en faveur de l’insertion des personnes handicapées

Plus de 50 employeurs publics ou privés en Centre-Val de Loire ont accueilli dans le cadre du Duo Day le 26 avril dernier des personnes en situation du handicap. Cette opération nationale était initiée par la secrétaire d’État en charge des personnes handicapées.

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